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工作总结(JobSummary/WorkSummary),以年终总结、半年总结和季度总结最为常见和多用。以下是小编整理的2024年度离退休党支部工作总结【5篇】,仅供参考,希望能够帮助到大家。

【篇1】2024年度离退休党支部工作总结

根据《X区委老干部局关于报送20***年度离退休干部工作情况的通知》要求,结合X办公室、公室《关于进一步加强和改进离退休干部工作实施办法的通知》(X号)文件精神,在、正确领导下,在老干部局的具体指导下,以“让党组织放心,让老干部满意”为工作理念,以实现“老有所养、老有所医、老有所敬、老有所学、老有所乐、老有所为”为目标,不断丰富老干部精神文化生活,充分发挥老干部作用,圆满完成了年度老干部工作,现将具体情况汇报如下:

一、基本情况

离退休党支部共XX人,由原XX局、原XX局、原XX局离退休人员组成,共有党员X6人,其中书记1人、支委2人。全年我X退休党支部重点围绕离退休干部思想政治建设、党组织建设、离退休干部服务管理三个方面开展工作,先后完成了《离退休干部政治建设、思想建设和党组织建设调查问卷》填写,开展了十三届三次全会精神学习宣传贯彻,参加了离退休老干部代表宣讲省委全会、三次全会、全会精神学习,参加了全区离退休党支部书记培训班等重要工作。

二、保持政治立场坚定

离退休党支部全体党员坚决维护在党中央和全党的核心地位,坚定维护以为核心的党中央和集中统一领导,坚持以***新时代中国特色社会主义思想为指引,深刻理解、准确把握习总书记对成都建设全面体现新发展理念城市的深切嘱托,坚定推动党中央大政方针和决策部署在成都落地落实。

 三、学无止境思想常新

全年召开支委会4次,退休支组织部开展活动4次,组织了党的十九大精神、来川重要讲话、***新时代中国特色社会主义思想学习,组织全体党员开展了重温入党誓词活动,对新修订的《中国共产党章程》进行了学习,进一步强化了“四个意识”,提升了思想政治站位。离退休干部党员坚持把维护核心地位作为政治,作为最重要的政治纪律和政治规矩,自觉在思想上高度信赖、感情上衷心爱戴、政治上坚决维护、组织上自觉服从、行动上始终紧跟,坚定维护以为核心的党中央和集中统一领导,始终用***新时代中国特色社会主义思想武装头脑。

 四、服务管理方面

一是及时为退休党支部发放活动经费,全年为离退休支部发放活动经费X元,发放支部委员工作经费X元。

二是为确保老干部安全,人人签订参加党组织活动安全承诺书,利用微信、QQ等现代化通信手段开展活动。

三是定期对退休老同志组织全面体检。

四是加强沟通交流为老同志排忧解难,每年节假日组织对5名老干部进行走访看望,平时不定期对生病住院老同志进行慰问。

【篇2】2024年度离退休党支部工作总结

近年来,**市在离退休干部党支部建设中存在着老干部党员自身条件影响离退休干部党支部建设、缺乏有效的工作管理机制等问题。针对上述存在的问题,我市结合离退休干部党支部建设实际,积极探索新形势下老干部党支部建设的新思路、新方法,从三方面入手着力加强离退休干部党支部建设。

一、加强组织建设,合理设置老干部党组织

1、根据居住地建支部。对居住相对集中的老干部,党员人数较多的,组建独立离退休干部党支部;

2、依托社区建支部。对单位老干部党员人数少,居住相对分散的老干部党员,将党组织关系就近就地转入社区,组建社区老干部党支部(党小组)

3、编入原单位党支部。对单位老干部党员人数较少,没有条件单独组建支部的,继续编入原单位党组织中;

4、以镇(街道)为单位,建立机关(农村)独立支部,或者编入居住村所在的党支部,就近参加组织生活;

五是在异地定居3个月以上的,尽可能把党组织关系转移到所在居住地社区,确保每一位离退休老干部党员编入党支部。

二、改进活动方式,增强离退休干部党支部活动的灵活性

针对离退休干部党员受聘工作、出外经商、投亲靠友、居住分散等特点,**市在离退休干部党支部活动方面坚持要求上“严”,活动时空上“活”。首先,在工作安排上,减少过分集中、多头布置的“规定性活动”。在内容、时间、进度上不做硬性规定,让离退休干部党员根据各自的实际,自行安排各项活动,完成各项任务。党支部以宏观指导为主,做好推广典型、交流经验、沟通信息的工作。其次,在活动方式上,把集中活动与相对分散活动结合起来,开展多层次的相对分散的活动。如离退休党员活动小组,老干部责任区,“创先争优”、“关心下一代”等活动,激发调动老干部发挥余热的积极性。

三、根据老干部年事高、健康状况差等特点,有效组织开展活动

目前,离退休干部党员群体中,大多数老同志健康状况逐步下降,甚至有些老党员确因身体原因而不能活动,有的年事高,耳聋难以交流,有些老同志不能正常参加党内组织生活。因此,我市对离退休老干部党支部建设实现“三个转移”。

1、由以集中学习为主向以自学为主转移。由于老干部党员的年龄和身体原因,已不适应集中学习,因此通过工作人员把学习材料送到老干部党员家中,并积极提倡老同志收看电视讲座等形式进行自学。

2、由以集中活动向分散活动转移。对由于年龄、身体原因不能参加集中活动的老党员,支部班子成员把工作做到老党员的家中。

3、由以原单位党支部活动为主向社区(街道)服务中心转移。对单位党员人数少且居住分散的老干部党员,把他们的组织关系转移到其所在的社区(街道),由社区服务中心编入统一的离退休党支部,从而形成原单位、老干部局、社区服务中心“三位一体”的网络,共同做好离退休干部党支部工作。

【篇3】2024年度离退休党支部工作总结

 一、加强支部班子建设,努力抓好基础工作

今年按照管理中心党总支的要求,我们做到了:1.年初有计划,年终有总结活动有记录;2.支部管理手册有专人负责,保证了记录真实、详细、完整;3.积极参与网上互动,支部的工作计划、工作总结、各项活动记录和照片都能及时上传;4.合理使用活动经费,每项支出由支委会讨论决定,并坚持书记委员三人签字,年终报告制度,做到公开透明、不平均分配、群众满意;5.坚持民主生活会制度。今年十月十日,在管理中心召开了支部班子的民主生活会,总支委员白***参加了会议,会议通过对照先进找差距,开展批评和自我批评,使我们的工作目标更加明确了,大家心往一处想劲往一处使,增强了支部班子的凝聚力和战斗力,实现了班子的团结,为今后更好地开展工作起到了积极的作用。

 二、加强党员队伍建设、不断提高党员素质

为了提高党员的思想素质和政治素质,今年我们共组织党员集体活动7次其中学习3次、党课1次、会议3次。我们从抓好党员的政治学习入手,把学习新党章和科学发展观结合起来,坚持理论教育和党性教育,使我们的党员能够认清自己的责任和义务,牢记在任何时候、任何情况下,都不能忘记自己是一名共产党员,虽然我们在工作岗位上退了下来,但思想上决不能退休,我们还要力所能及地为党工作,还要在离退休党组织的领导下为我行的老干部工作多出一份力、多发一份光,为党的事业奉献我们的余热。其次在支部内开展“创先争优”活动,开展学习先进典型,争当优秀党员活动,年终要评选优秀党员和学习积极分子。通过开展这项活动,我们党员队伍的素质有了很大的提高,组织观念也进一步增强,参加各项活动都很积极主动,特别是在管理中心和支部组织的集体活动中,都能主动地帮助支部委员维持秩序,照顾年纪大和身体弱的老同志,较好的发挥了党员的骨干带头作用。全年无违纪党员。

 三、认真组织好老干部、开展寓教于乐活动

我支部现有老干部85人,比统管前减少22人;由于行里机构的变动,自XX年底以后,再没有增加新的退休人员,年龄结构呈现逐年老化的趋势。截止到目前,我支部85人中70岁以上就有40名,占比超过47%。为此,今年我们在组织全员集体活动时,首先考虑老干部们的年龄和身体状况,尽可能的组织他们搞一些室内活动。上半年我们根据走访时掌握的情况,召开了全员参加的以爱的颂歌为主题的事迹报告会,报告会由来自三个不同家庭的三位年逾古稀的老人,讲述了他们以朴实的情感和执着的守侯,十几年、二十几年不离不弃、不辞辛苦、无怨无悔悉心照料着重病在身、完全没有自理能力的老伴的感人事迹。他们用无尽的爱心谱写了感天动地、可歌可泣、撼人心灵的爱的颂歌。他们的事迹催人向善,警世超群。这次活动得到中心党总支的大力支持和帮助,并给予充分的肯定,老年报还在温情感动你我的系列报道中,以“爱就是相濡以沫,不离不弃”给予了连续报道。

在迎接党的十八大胜利召开之际,我们***党支部9月5日在中心三楼会议室举办了全体退休、内退人员参加的“喜迎十八大联欢会。联欢会主要以舞蹈、歌曲、诗歌朗诵等文艺节目和各种游艺活动为主,还有布贴艺术的现场表演等。联欢会在热闹喜庆的融洽气氛中圆满结束。选择开展室内集体活动,大大的提高了老干部们的活动的热情,使的老干部都能积极的参与到活动中来。

四、按时进行换届选举、确保支部有序工作

今年按照中心党组织的要求,4月18日,我们***退休党支部召开全体党员会议,进行新一届支部班子的选举,应张***书记的请求,支部全体党员讨论,同意张***辞去***退休党支部书记的职务,并按照党章规定的要求选举出了新一届的支部委员。委员由邵明宇、张俊霞、刘敏三人组成。邵明宇任书记、张俊霞任组织委员、刘敏任宣传委员。我们根据工作需要,重新进行了合理的分工,做到有分工、有合作,充分调动了每个委员的主观能动性,使他们工作的积极性和主动性得到更好的发挥,支部班子成员也更加团结,更具有凝聚力和战斗力

 

【篇4】2024年度离退休党支部工作总结

今年来,离退休职工党总支和离退处在学校党政的正确领导下,切实贯彻党和国家关于老干部和老龄工作的方针、政策,认真履行职责,全力做好我校离退休人员的管理、服务和党建工作。现将本年度我处工作总结如下。

一、今年的主要工作和完成情况

1.全校离退休职工的日常管理和服务工作。近年来,学校离退休员工逐年增多,现已达205人(不包括附院部分)。20X年,我处包括总支的工作人员仅为4人。因此,日常的管理和服务工作越加繁重。如老年活动场所的每日的管护、学校各种福利待遇的落实、报刊的订阅和每日的分发、患病职工的探望以及老同志事务性服务等等。这些日常服务管理成为全年工作中不可忽视的、最基础、最普遍的一块工作。通过全处同志的共同努力,这一方面的工作未出现任何失误,得到老同志的普遍认同。

2.离退休职工党建工作。我校现有离退休党员职工139名。年初,在校党委的重视下,离退休职工党总支正式成立,这一举措对扭转离退休各党支部党建工作涣散被动的局面,使离退休党员职工的该项政治权利、义务和待遇落到实处,奠定了很好的组织基础。总支成立后,从健全基层党组织入手,将全部党员重新划分为六个支部,并及时组织召开各支部党员会议,选举出各支部委员和支书,在此基础上推选出总支委员并报校党委批准。组织健全后,离退休党总支曾多次召开总支委员会,安排布署和监督年内总支和各支部的各项工作,重点是抓好各支部日常组织生活开展工作的落实。以此使我校党员人数最多的总支的党建工作逐步纳入到一个正常和规范的渠道。党建工作的规范和正常化,也为搞好离退休职工管理和服务工作增添了凝聚力和活力。如今年开展的老龄工作问卷调查、“七一”庆祝活动以及经常性的非党员职工政治学习活动等工作中,离退休总支和各支部都与处行政紧密协作,为做好相关工作发挥了不可替代的重要作用。今年“七一”,离退休职工党总支被光荣地评为学校“优秀基层党组织”,2名总支所属党员荣获“优秀共产党员”的称号,1名荣获“优秀党务工作者”称号。

3.老龄工作问卷调查工作。为切实贯彻“三个代表”的重要思想,诚恳征询老同志们的意见和建议,并据此进一步明确我校老龄工作以后的思路,使我校老龄工作再上新台阶。今年4至5月间,离退休职工党总支和离退处组织开展了“老龄工作问卷调查”活动。此次调查问卷活动面向校本部和医学院校内、市内居住的离退休老同志,依自愿参加原则,采用无记名答卷方式。问卷所列题项涉及离退休人员的政治、生活待遇的落实、离退职工党建、离退处工作作风、老年人“老有所为”、文体活动的开展等共20多个方面情况的调查。共发出问卷140份,问卷覆盖率为60(异地居住和由于客观原因未参加的老同志未能发卷)。之后收到问卷91份,问卷回复率65。我们对问卷进行了逐一汇总,在认真研究的基础上分类列项,将有关问题报告学校,以供决策参考。同时将合理的意见和建议逐步体现在以后的实际工作中。在离退职工各党支部以及广大离退职工的热心支持和积极参与下,调查活动达到了预期的目的,得到老同志们的一致肯定。

4.组织老干部外出参观学习活动。在学校党政的关怀和支持下,我处今年于9至10月间,组织了两批老干部近百人分别赴云南和西安参观学习。为搞好此项工作,离退处从新学年开学伊始,就投入到紧张的筹备工作中。从参观学习路线的选择、旅行社的确定、报名的受理到老同志们的体检以及出行所需的各项准备工作,离退处都作了较为细致的考察、选择和安排,并专门为老同志们召开了行前准备会议。在组织和带队工作中,我们遵循学校党政领导的指示精神,重点做好老同志的安全和健康障工作。老同志们在此次的参观活动中,亲眼饱览了祖国的大好河山,亲身体味了独特的民族文化,真切感受到了祖国民族大团结的共处融合,由衷自豪于改革开放给我们国家带来的欣欣向荣之象。

在本次活动的总结会议上,大家普遍认为通过参加这一学习活动,既增长了见识,又愉悦了身心,印象深刻,受益匪浅。这两次参观活动,达到了我们预期的目的,我们实现了“一个都不能少”,人人健康安全,人人各有所获的目标,取得了令老同志们十分满意的效果。此项工作也为我们以后组织类似活动积累了不少经验。

【篇5】2024年度离退休党支部工作总结

各位领导,各位同事,下面是我2010年度的工作述职:

本人在2010年度,能够坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,按照科学发展观的要求,认真贯彻执行老干部工作的方针政策,努力做到政治坚定,作风务实,工作扎实,关心老干部,热爱老干部工作。能够认真执行和落实公司党委的各项工作任务,同时按照公司党委要求注意引导离退休老党员不断增强党性观念和党员意识,自觉关心和支持国家的建设事业。能够根据公司党委的部署,组织在职人员和离退休老同志深入学习党的十七大和两会精神,能够和支部的其他同志一起作好各种协调工作,努力发挥离退休党支部的战斗堡垒作用。

在过去的一年里,自己能够认真学习管理方面的书籍,主动学习新知识、接受新观念,认真阅读了《管理的实践》、《细节决定成败》、《赢在中层》以及其他方面的书刊杂志,使自己在道德修养、思想素质等方面有了进一步的净化和提升。

在认真履行工作职责方面,自己较好地完成了部门年度各项工作目标,其中组织工作人员业务学习培训4次,业务考核1次。十七大报告以及其他方面的政治理论学习7次,根据党委要求,加强了对离退休干部党员的教育和引导工作,组织离退休老同志学习时事和有关文件,其中组织老同志观看教育录象片2次,上党课4次,在“七一”党的生日前夕,组织一百余名老党员到宁乡刘少奇故居参观学习1次,较好的落实了“三会一课”制度。

在2010年初冰冻雨雪灾害时,积极响应公司号召,组织老同志捐款、捐物,汶川大地震共捐款6万余元,衣物百余件,奉献了老同志的一片爱心,为灾区的重建贡献微薄力量。

在2010年度里,自己能够努力做到发挥离退休党员和党支部的作用,积极和离退休老同志进行思想交流、沟通意见,及时向离退休人员传达上级文件和公司重要会议精神,特别注重开好年度一次的春节座谈会,使离退休老同志了解公司机场发生的点点滴滴的变化,感受到公司领导的关心。同时积极开展有意义的各种健康文体活动,活跃离退休老同志的晚年生活,比如组织他们积极参加公司的文艺汇演,在“三八”妇女节、“九九”重阳节等重要节日里,组织外出游玩、参观。

能够和支部成员一起认真贯彻学习贯彻中组部《关于进一步加强离退休干部党支部建设的意见》,根据我们的实际情况发挥长处、避开短处,努力创造离退休党支部建设工作新局面。在加强法制教育,增强法制观念,自觉遵守党的纪律和国家法律等方面,都能够努力做到坚决抵制各种消极思想和违纪违法行为,利用召开全体离退休人员会议的机会,告之离退休党员干部不支持、不参与群体上访,不参与封建迷信及黄、赌、毒等活动,不参加***等非法的活动并与之作坚决斗争。2010年度内,没有发生违法违纪案件。同时也能够严格要求自己,坚决遵守国家法律法规,按照党员干部的要求廉洁自律,克己奉公,规范自己的行为,一年来没有违纪违章现象和以权谋私的行为。同时按照公司党委部署认真召开了民主生活会和民主评议党员专题会议,及时纠正了存在的问题。

重视抓好离退休党支部书记培训工作,根据省老干局安排有3名离退休党支部书记参加了培训,配合公司开展的文明机场创建工作,及时召开了全体离退休人员大会,传达长沙市创建全国文明城市的要求和精神,加大教育力度,同时讲评和摆出自己单位和个人存在的不文明行为,提高文明素质,使每一个老同志都能积极投入其中,力争做一个文明的长沙市民。

在认真落实好离休干部生活待遇方面,能够配合行政领导和主管的同志一起,切实从生活上关心照顾好他们,现在离退休人员的队伍已有240余人,特别是大部分离休老同志的年龄已满80岁了,生病住院非常频繁,所以重视做好老同志的日常保健工作,向他们宣传正确的养生之道和健康常识是我们的责任。去年认真组织了一年一度的健康体检和4次保健知识讲座;在离退休老同志70和80生日时,都做到上门慰问祝贺,送上鲜花和生日蛋糕。

在2010年,自己要继续努力,拓宽思路,探索离退休党支部工作的规律,加大工作力度,为实现“三年变大样,五年大变样”的目标努力工作,和支部成员共同努力,“在岗一分钟,敬业60秒”,努力做一名“负责任、有作为、敢担当”的管理者。


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